#1 7. Januar 2008 Hallo Zusammen, da sich die Anfragen aufgrund Bewerbungen im Forum immer mehr häufen dachte ich mir das ich einen Thread mit den ultimativen Tips erstelle. Viele dieser Tips beruhen auf meinen Erfahrung als Jugendvertreter und aus Gesprächen mit Personalverantwortlichen. Sollte jemand von euch noch Tips / Anregungen haben, so schreibt es mir bitte damit ich es hier mit Eintragen kann und wir eine Datenbank erstellen können :] Einleitung Fangt nach Möglichkeit NIE so an: (Im XXX habe ich gelesen dass Sie eine Stelle zu besetzten haben) ..., 90% aller Bewerbungen fangen so an... damit landet Ihr nur auf den 2ten Stapel Ruft vorher bei den Unternehmen an, fragt ob Ihr den Personalverantwortlichen sprechen könnt, und fragt ein paar allgemeine Fragen zur Bewerbung (zB müssen die Kopien beglaubigt sein) Das zeigt Interesse und Ihr habt einen Idealen Einstieg (zB Sehr geeherter Herr XXX vielen Dank für das aufschlusreiche Gespräch vom...) Macht euch vorher Gedanken zu den Betrieb und zeigt in eurer Bewerbung dass ihr wisst wo ihr euch bewerbt Optik/ Design/ Versand Nutzt auf jeden Fall hochwertiges Druckerpapier (>80g) RAUCHT NICHT DABEI (Ja, es gibt Personaler die riechen vorher an deiner Bewerbung) Kauft euch hochwertige Bewerbungsmappen Lasst professionele Bewerbungsfotos machen (meine haben 25Euro gekostet 8St. incl CD) Nehmt vernünftige Versandtaschen und frankiert sie Richtig, am Besten welche mit Sichtfenster mit der Adresse Rechtschreibung / Grammatik / Zeichensetztung 90% der Bewerbungsschreibenden nutzt Word, also nutzt auch die Taste F7 Auf jeden Fall von mehrer Personen korrekturlesen lassen, am besten vom Deutschlehrer etc... Schreibt immer in der Gegenwartsform und verwendt keine Sätze: (wie ich würde mich freuen..., NIEMALS in der würdeform schreiben, lieber, ich freue mich sehr sie bei einen perönlichen Gespräch näher kennenzulernen Vergesst nicht das Unternehmen SUCHT EUCH, also Bittet nicht um die Stelle sondern fordert sie und zeigt das ihr der richtige Seid, aber bitte in Maßen Allgemeine Tips Erst nach 2- 3 Wochen in der Firma anrufen und nach den Stand der Bewerbung fragen Nehmt lieber nicht das Arbeitsamt oder Personalvermittler mit in die Bewerbung auf..., das zeigt nur das ich zu dumm seid euch selber auf den ***** zu setzten Macht auch hochwertige Kopien von euren Zeugnissen So ich hoffe doch mal das Ihr ein bisschen was aus diesem Thread mitnehmen konntet und ich wünsche euch nun viel Spass bei eurer Bewerbung Und nicht gleich Aufgeben wenn es beim ersten mal nicht klappt. + Multi-Zitat Zitieren
#2 7. Januar 2008 AW: Die ultimativen Bewerbungstips Passend zu meinem Bewerbungsthread sage ich danke =) Viele Tipps dabei die man gut gebrauchen kann. Z. B. der mit dem vorher anrufen und Interesse zeigen. Eine gute Idee €dit Krusty sein Text ist viel besser zu lesen als der in deinem Post =) + Multi-Zitat Zitieren
#3 7. Januar 2008 AW: Die ultimativen Bewerbungstips Sehr schöne Idee, aber ich würde den ganzen Post von dir mal schöner gestalten. Also den ganzen Kürzeln z.B. und Farben einsetzen und alles in die Mitte zentrieren Bsp.: Einleitung - Fangt nach Möglichkeit NIE so an: (Im XXX habe ich gelesen dass Sie eine Stelle zu besetzten haben) ..., 90% aller Bewerbungen fangen so an... damit landet Ihr nur auf den 2ten Stapel - Ruft vorher bei den Unternehmen an, fragt ob Ihr den Personalverantwortlichen sprechen könnt, und fragt ein paar allgemeine Fragen zur Bewerbung (zB müssen die Kopien beglaubigt sein) Das zeigt Interesse und Ihr habt einen Idealen Einstieg (zB Sehr geeherter Herr XXX vielen Dank für das aufschlusreiche Gespräch vom...) - Macht euch vorher Gedanken zu den Betrieb und zeigt in eurer Bewerbung dass ihr wisst wo ihr euch bewerbt mfG, Krusty EDIT // Ich weiss, aber ist ja nur ein Beispiel + Multi-Zitat Zitieren
#4 7. Januar 2008 AW: Die ultimativen Bewerbungstips wenn man dann das vorstellungsgespräch hat sollte man auf jeden fall mit einem gepflegtem äußeren auftreten ^^ aber die o.g. tipps sind sehr hilfreich danke + Multi-Zitat Zitieren